會議指出，要把“學”貫穿學習教育全過程，堅持領(lǐng)導(dǎo)示范帶頭，堅持全員覆蓋；查擺問題要不遮不掩，認真對照問題清單，全面查找存在的問題，剖析透視根源，切實檢視自身；集中整治要真刀真槍，動真碰硬，確保在源頭治理、系統(tǒng)整改、力求根治上取得實效。
會議強調(diào)，要用好《違反中央八項規(guī)定及其實施細則精神典型案例》和中國五礦系統(tǒng)內(nèi)警示教育案例，開展以案說德、以案說紀、以案說法、以案說責，以身邊事教育身邊人，引導(dǎo)黨員、干部舉一反三、引以為戒；要推動政治從嚴、管理從嚴、執(zhí)紀從嚴，反腐從嚴，推動中冶武勘全面從嚴治黨向縱深發(fā)展。
會議要求，要在抓常抓細抓長上再深化，推動作風建設(shè)常態(tài)化長效化。要把作風建設(shè)融入黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)、反腐倡廉建設(shè)、制度建設(shè)、合規(guī)建設(shè)，把落實作風建設(shè)具體要求融入進一步全面深化改革、打造新質(zhì)生產(chǎn)力、安全生產(chǎn)、市場開拓等重點任務(wù)，針對性完善制度機制、優(yōu)化工作流程、堵塞管理漏洞，形成抓作風促工作、抓工作強作風良性循環(huán)。要從公務(wù)接待、出差餐飲等細節(jié)處著手，在解決個別具體問題的同時著力解決根本上的普遍性問題。各級黨組織特別是主要負責同志要履行主體責任，中冶武勘紀委要履行監(jiān)督責任，健全正風肅紀常態(tài)化機制，形成作風建設(shè)長效化保障，達到“查辦一起案件，教育一批干部，完善一套制度，解決一類問題”的效果。
